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      問(wèn):有哪些情形職工不能享受當(dāng)年年休假?
      來(lái)源:人力資源和社會(huì)保障局 發(fā)布時(shí)間:2023-12-25 17:25

      答:

           

      職工有下列情形之一的,不享受當(dāng)年的年休假:

      (一)職工依法享受寒暑假,其休假天數(shù)多于年休假天數(shù)的;

      (二)職工請(qǐng)事假累計(jì)20天以上且單位按照規(guī)定不扣工資的;

      (三)累計(jì)工作滿1年不滿10年的職工,請(qǐng)病假累計(jì)2個(gè)月以上的;

      (四)累計(jì)工作滿10年不滿20年的職工,請(qǐng)病假累計(jì)3個(gè)月以上的;

      (五)累計(jì)工作滿20年以上的職工,請(qǐng)病假累計(jì)4個(gè)月以上的。



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